CAPACITAÇÕES
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Nosso Processo
Com passos simples, adaptamos à sua realidade
O programa de Inovação e Excelência Operaciona tem como premissa a definição dos projetos com o objetivo de negócios da empresa e desta forma devem seguir o desdobramentos da estratégias em iniciativas consequentemente em projetos que vão gerar valor efetivo para os negócios da empresa.
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Redesign de processos
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Impacto direto
EVOLUÇÃO
White Belt Modelo Híbrido
O treinamento White Belt oferece uma introdução abrangente às metodologias de excelência operacional e inovação, com carga horária de 5 horas distribuídas em 8 módulos dinâmicos. Voltado para todos os profissionais da organização, o curso EAD aborda desde os fundamentos do Modelo Híbrido até as fases práticas do DMAIC, garantindo uma base sólida para quem deseja entender como integrar eficiência e criatividade em seus processos. Ao final, os participantes recebem certificação digital e acesso exclusivo à Six Sigma Academy, com palestras de especialistas do setor.
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Redesign de processos
EVOLUÇÃO
Yellow Belt Modelo Híbrido
Com 32 horas de capacitação, o Yellow Belt aprofunda a aplicação do Modelo Híbrido em projetos reais, combinando sessões presenciais ou online com mentorias personalizadas. Os participantes aprendem a utilizar ferramentas híbridas (Lean Six Sigma, Design Thinking e Ágil) em melhorias de escopo delimitado, sempre com o suporte de coaches experientes. O curso inclui o desenvolvimento de um projeto prático, essencial para a certificação, e é ideal para quem busca impactar resultados operacionais de forma rápida e mensurável.
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Redesign de processos
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Impacto direto
EVOLUÇÃO
Green Belt Modelo Híbrido
O Green Belt eleva o domínio metodológico com 64 horas de treinamento, focando em projetos de médio porte e alinhamento estratégico. Os alunos exploram técnicas avançadas de análise de dados, gestão ágil e solução criativa de problemas, além de receberem 6 horas de coaching por projeto. A modalidade flexível (presencial ou online) e a possibilidade de upgrade para Yellow Belts certificados tornam este curso uma escolha estratégica para líderes e gestores que desejam liderar transformações significativas em suas áreas.
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Redesign de processos
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Impacto direto
EVOLUÇÃO
Black Belt Modelo Híbrido
O Black Belt é o nível mais avançado, com 120 horas dedicadas à formação de especialistas capazes de liderar projetos complexos e multiplicar conhecimento. O currículo integra Lean Six Sigma, Design Thinking e métodos ágeis com aplicações de IA e modelos preditivos, preparando os profissionais para desafios de alta escala. Com 8 horas de coaching por projeto e tollgates com liderança, os Black Belts certificam-se não apenas pela conclusão do treinamento, mas pela entrega de resultados tangíveis, como redução de custos e aumento de receita, garantindo impacto direto nos negócios.
Desenvolvimento
CERTIFICAÇÕES
A certificação no Modelo Híbrido é um diferencial reconhecido internacionalmente, com selos digitais em blockchain que validam a expertise do profissional. Há duas categorias: “Trained”, para quem completa o treinamento, e “Certified”, exclusiva para quem entrega projetos com resultados comprovados. Parcerias com instituições como a EXIN/LSSA garantem credibilidade global, e todos os certificados recebem uma versão digital do livro “Modelo Híbrido”, consolidando seu conhecimento teórico e prático.
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